Terug naar vacatures

Senior beleidsmedewerker Planning en Control

Benodigde opleiding: HBO 

Dienstverband: Tijdelijk/Fulltime 

Aantal uren per week: 36

Gepubliceerd op : 22-11-2019

Sluitingsdatum : 08-12-2019

Werken bij een gemeente suf en saai? Vergeet het maar! De gemeente Weststellingwerf bemoeit zich met de hele lokale samenleving, van afvalcontainer tot zwembad, van thuishulp tot fietspad. Hierdoor werken bij ons veel verschillende mensen met allerlei opleidingen en deskundigheden.

Bij de gemeente Weststellingwerf werk je mét mensen vóór mensen. En kun je echt iets betekenen! De wensen en behoeften, maar ook de mogelijkheden van de inwoners van onze 26 dorpen nemen we graag mee in de plannen die we maken, als die passen bij de wetten en regels waar we mee te maken hebben. Dat is complex, enorm interessant en brengt verantwoordelijkheden met zich mee.

Ben jij op zoek naar………….

een functie waarin jij als resultaatgerichte senior beleidsmedewerker in staat bent om meerdere onderwerpen en projecten zelfstandig te behandelen? Waar je jouw affiniteit met financiën in kwijt kan? Waarin je kansen ziet tot verbetering en hiervoor draagvlak weet te krijgen? Waar geen dag hetzelfde is door de verschillende aspecten die de functie met zich mee brengt? Dan is deze baan echt iets voor jou!


Senior Beleidsmedewerker Planning & Control

36 uur per week - gemeentehuis Wolvega


Team Concern Control
De senior beleidsmedewerker Planning & Control maakt deel uit van het team Concern Control en valt direct onder de teamleider. Het team Concern Control (8 medewerkers) kent een breed takenpakket. We streven naar een afwisselende werklast met telkens nieuwe uitdagingen.

Naast de Planning & Control is het team Concern Control verantwoordelijk voor de interne controle, informatiebeveiliging & gegevensbeheersing en de privacy. Dit team valt onder de afdeling Dienstverlening Bestuur en Organisatie (DBO). De afdeling DBO bestaat daarnaast nog uit verschillende ondersteunende teams zoals juridische zaken, communicatie, veiligheid en HRM. Daarnaast vallen de teams publiekszaken en interne dienst ook onder de afdeling DBO.

Kies je voor de gemeente Weststellingwerf, dan hebben wij je veel te bieden:

  • Een tijdelijke aanstelling van een jaar bij het team Concern Control voor 36 uur per week. Tijdens de tijdelijke aanstelling ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,14 per kilometer.
  • Prima arbeidsvoorwaarden: Een prima salaris (functieschaal 10a, maximaal € 4.689 afhankelijk van opleiding en ervaring) en een vrij besteedbaar budget (Individueel Keuze Budget) van 17,05% bovenop je salaris. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw budget besteedt.
  • Volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.
  • Een prettige, informele werkomgeving waar collega’s elkaar kennen en elkaar makkelijk aanspreken.
  • Goede bereikbaarheid per fiets, openbaar vervoer of auto en voldoende parkeergelegenheid.
  • Een betrouwbare, professionele gemeente, een ambitieus college van B&W, een organisatie waarin medewerkers de ruimte krijgen om mee te denken en laten we als gemeente zien wat doen.

Je functie

De senior beleidsmedewerker is het inhoudelijk aanspreekpunt en sparringpartner van de teamleden Planning & Control. Je ziet toe op de planning van de P&C-cyclus en je werkt mee aan de verschillende processen binnen het team Concern Control. Je coördineert het proces van de kadernota en de begroting, zowel ambtelijk als bestuurlijk. Je maakt de verbinding tussen het proces van kwaliteitsverbetering van de financiële processen binnen de gemeente, de interne controle hierop en het financieel beleid. Kortom, een veelzijdige functie waarin je vakspecialistische kennis en senioriteit wordt uitgedrukt.

Wat verwachten we van jou

Je hebt/bent:

  • een relevante afgeronde HBO-opleiding (bijvoorbeeld bedrijfseconomie of accountancy);
  • een ambitieuze allround financial met aantoonbare relevante werkervaring als vakspecialist;
  • een uitdrager van integraal denken en werken;
  • besluitvaardig, analytisch, vraaggericht en accuraat;
  • iemand die knelpunten signaleert en hierbij in actie komt;
  • omgevingsbewust met een goed ontwikkelde antenne in onze politiek/bestuurlijke werkomgeving;
  • samenwerkingsgericht en denkt in oplossingen;
  • een goede basis van communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
  • bovenal een prettige collega om mee samen te werken die past in ons gezellige en energieke team!

 

Enthousiast?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Sabine van Gorp, teamleider Concern Control (0561 691 229). Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden en de wervingsprocedure kun je contact opnemen met Priscilla Schipper, HR-adviseur (0561 691 295). Tot en met 8 december 2019 kun je solliciteren door een sollicitatiebrief met CV te zenden aan het college van burgemeester en wethouders via de sollicitatieknop op deze website. De gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 12 december.

Weststellingwerf in cijfers

Gemeente: Weststellingwerf / Provincie: Friesland / Oppervlakte: 228,4 km2 / Inwoners: 26.000 / huishoudens: 12.000 / medewerkers: 309 / Burgemeester: André van de Nadort / Verkeersader: A32 en N351 / Grootste dorpen: Wolvega en Noordwolde / Werkt samen met: Ooststellingwerf en Opsterland / Spreektaal: Nederlands en Stellingwerfs / Afstanden tot: Leeuwarden 31 min. – Zwolle 30 min. - Amsterdam 79 min. 


Wil je meer weten?

Voor verdere informatie over de functie kun je terecht bij:
Sabine van Gorp

s.vangorp@weststellingwerf.nl

Voor informatie over sollicitatieprocedure en de rechtspositie kun je terecht bij :
Priscilla Schipper HR Adviseur
0561-691295
p.schipper@weststellingwerf.nl


Online solliciteren?

Heb je interesse in deze vacature? Je sollicitatie kun je indienen via de website van : webformulier openen

Solliciteer